在当地时间2月19日，据《图片报》的报道，多特蒙德的CEO瓦茨克在其任职20周年纪念日上，目睹了球队的困境。原本计划在秋季退休的他，现在不得不重新考虑球队的未来。面对球队的崩溃，瓦茨克可能会推迟离职，以避免新管理结构瓦解。

这一打击对于瓦茨克来说尤为沉重。在担任多特蒙德俱乐部CEO 20年的这一天，他所目睹的不仅仅是比赛的失利，更是自己多年心血所塑造的球队的崩坏。那场比赛，多特蒙德对阵波鸿的比赛中以0-2失利，使得球队的形势雪上加霜。多特蒙德的高层们，包括瓦茨克、里肯和萨默尔，在场边面色凝重，显然对于球队的现状深感忧虑。

瓦茨克原本计划在今年秋季退出多特蒙德的运营事务，但现在的形势让他不得不重新考虑自己的决定。多特蒙德正经历着近十年来最严重的动荡，而瓦茨克作为俱乐部的核心人物，必须对目前的所有方面进行深刻的反思。这包括高层管理、教练团队、球队阵容以及员工状况。

全面改革的呼声在俱乐部高层中愈发强烈。然而，这并非易事。瓦茨克必须权衡各种因素，包括教练团队的稳定性、球队阵容的调整以及资金来源等。一旦决定推迟离职和计划中的CEO选举，以体育总经理里肯为首的新管理结构可能会自动瓦解。这无疑将给多特蒙德带来更大的挑战。

在教练团队方面，尼科·科瓦奇虽然刚刚与多特蒙德签订了一份为期一年半的合同，但如果球队的表现没有改善，多特蒙德可能会在今年夏天提前结束与他的合作。而在球员阵容方面，如果无法在下赛季获得欧冠资格，多特蒙德将考虑出售顶级球员以获取资金。聚勒、埃姆雷-詹、朱利安-布兰特等高薪球员的未来也开始被质疑。如果有合适的报价，他们都有可能离开球队。

这一切的改变都需要一个强有力的领导者来推动。虽然瓦茨克对危机的产生负有重要责任，但只有他才能按下多特蒙德的重启按钮。他必须权衡各种因素，做出明智的决策，以帮助多特蒙德走出困境。可以确定的是，如果球队的形势没有好转，瓦茨克将会果断采取措施，以避免更大的损失。这场全面的改革将是对他的一次巨大考验，但也是多特蒙德重返巅峰的必经之路。